برنامه عملیاتی جهت بهبود نشاط منابع انسانی در سازمان تامین اجتماعی (رویکردآمیخته).
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 191
- By:
- Publication type:
- Article
Works matching IS 2322200X AND DT 2023 AND VI 27 AND IP 4
Results: 8
1
2
طراحی الگوی نقشها ی مدیریتی در موسسات تحقیقاتی و شرکت های دانشبنیان.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 170
- By:
- Publication type:
- Article
3
رویکرد پژوهش علم طراحی برای پیشبینی ریسک نقدینگی با استفاده از شبکه یادگیری کانولوشنی و تحلیل تمایل.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 138
- By:
- Publication type:
- Article
4
ارتقا تجارب چند سطحی مشتری در نقاط تعامل پیش از خرید: یک طرح آزمایشی سناریو محور.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 116
- By:
- Publication type:
- Article
5
مدل پویای سنجش آمادگی جهت ورود به حوزه بانکداری دیجیتال.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 90
- By:
- Publication type:
- Article
6
شناسایی و مفهومپردازی پی شرانهای تصم ی مگیری استراتژیک تحول دیجی تال در سازمانهای خردهفروشی پوشاک ایران.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 59
- By:
- Publication type:
- Article
7
ارائه مدل بومی ابعاد زمینهای سازمان: شناسایی و رتبهبندی ابعاد زمینه ای اجرای مدیریت فرایندهای سازمانی.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 27
- By:
- Publication type:
- Article
8
ارزیابی خودروسازان چینی جهت انتخاب شریک تجاری با روش انتگرال چوکوئت و آنتروپی شانون.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2023, v. 27, n. 4, p. 1
- By:
- Publication type:
- Article