طراحی و تبیین مدل نظریه جنجال سازمانی: پیش‌آیندها، مداخله‌گرها و راهبردهای کنش (مورد مطالعه- شرکت پشتیبانی امور دام کشور)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 263
- By:
- Publication type:
- Article
Works matching IS 2322200X AND DT 2017
Results: 37
1
2
نقش مؤلفه‌های توانمندسازی روان‌شناختی در پیش‌بینی دلبستگی کاری
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 243
- By:
- Publication type:
- Article
3
تأثیر پایگاه‌های قدرت اجتماعی برند بر رفتار خرید؛ با میانجی سطح درگیری ذهنی محصول مصرف‌کننده
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 217
- By:
- Publication type:
- Article
4
شناسایی اصول منابع انسانی شبکه‌سازِ مؤثر در عملکرد شرکت بر مبنای رویکرد ترکیبی: تحلیل نقش انعطاف‌پذیری راهبردی و عدم قطعیت محیطی
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 193
- By:
- Publication type:
- Article
5
بررسی تأثیر مربیگری سازمانی بر رفتارهای غیرمولد فردی در محیط کار: نقش میانجی جو سازمانی مثبت
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 167
- By:
- Publication type:
- Article
6
چارچوب به‌کارگیری مدیریت ریسک در محیط فازی در پیاده‌سازی مهندسی ارزش پروژه‌های عمرانی (مطالعه موردی: بندر خرمشهر)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 139
- By:
- Publication type:
- Article
7
بررسی نقش دیدگاه منبع محوری به منابع انسانی بر توسعه عملکرد صادراتی
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 121
- By:
- Publication type:
- Article
8
تحلیلی بر روند پژوهشهای بازاریابی در ایران
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 97
- By:
- Publication type:
- Article
9
ارائه مدلی برای تحلیل و پیش‌بینی رفتار کاربران الکترونیکی مبتنی‌بر تکنیکهای وب‌کاوی
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 73
- By:
- Publication type:
- Article
10
طراحی نظام پایش و ارزشیابی برای خط‌مشی‌های وزارت علوم
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 49
- By:
- Publication type:
- Article
11
زمان‌بندی کارکنان موقت با بهره‌وری متغیر.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 25
- By:
- Publication type:
- Article
12
گروه‌بندی معیارهای تصمیم‌گیری در صورت وجود همبستگی با به کارگیری رویکرد پوشش مجموعه
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 3, p. 1
- By:
- Publication type:
- Article
13
ﺑﻮدﺟﻪرﻳﺰي ﺑﺮ ﻣﺒﻨﺎي ﻋﻤﻠﻜﺮد اﺳﺘﻮار - ﻓﺎزي روﻳﻜﺮدي ﺗﻌﺎﻟﻲﻣﺤﻮر در ﻣﺪلﺳﺎزي ﺑﻮدﺟﻪ ﺑﻴﻤﺎرﺳﺘﺎن ﻫ
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 179
- By:
- Publication type:
- Article
14
ﻃﺮاﺣﻲ ﻣﺪل اﻧﺪازهﮔﻴﺮي ارزشآﻓﺮﻳﻨﻲ ﻣﻨﺎﺑﻊ اﻧﺴﺎﻧﻲ در ﺑﺨﺶ دوﻟﺘ
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 157
- By:
- Publication type:
- Article
15
ادراك از ﻣﺴﺌﻮﻟﻴﺖ اﺟﺘﻤﺎﻋﻲ و ﻋﻤﻠﻜﺮد درون ﻧﻘﺸﻲ و ﻓﺮا ﻧﻘﺸﻲ ﻛﺎرﻛﻨﺎن؛ ﻧﮕﺮشﻫﺎي ﻛﺎري ﺑﻪ ﻣﺜﺎﺑﻪ ﻣﺘﻐﻴﺮ ﻣﻴﺎﻧﺠﻲ
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 137
- By:
- Publication type:
- Article
16
ﻫﻮش ﺳﻴﺎﺳﻲ و ﺗﻐﻴﻴﺮ ﺳﺎزﻣﺎﻧﻲ: ﺑﺮرﺳﻲ ﻧﻘﺶ ﺗﻌﺪﻳﻞﮔﺮ ﻓﺮﻫﻨﮓ ﺳﺎزﻣﺎﻧ
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 113
- By:
- Publication type:
- Article
17
ﺑﺮرﺳﻲ ﺗﺄﺛﻴﺮات ﺷﻜﻞﮔﻴﺮي ﻣﺆﺳﺴﺎت ﻛﻮﭼﻚ و ﻣﺘﻮﺳﻂ ﺑﺮ رﺷﺪ ﺳﺮﻣﺎﻳﻪﮔﺬاري
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 89
- By:
- Publication type:
- Article
18
ﺗﺤﻠﻴﻞ ﻋﻮاﻣﻞ ﻣﺆﺛﺮ ﺑﺮ اﻓﺸﺎﮔﺮي در ﺳﺎزﻣﺎن ﻣﻮرد ﻣﻄﺎﻟﻌﻪ: ﺑﻴﻤﺎرﺳﺘﺎن اﻟﺰﻫﺮ
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 69
- By:
- Publication type:
- Article
19
تاثیر سرمایه مذهبی بررفتارشهروندی سازمانی (مورد مطالعه: سازمان تامین اجتماعی شهر اصفهان)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 47
- By:
- Publication type:
- Article
20
دسته‌بندی عوامل مؤثر بر تقاضای محصولات فرهنگی در بازار داخلی
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 27
- By:
- Publication type:
- Article
21
معماى مسائل ديناميكى: ارائه جارجوبى براى فرايند تعريف مسأله
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, p. 1
- By:
- Publication type:
- Article
22
واكاوى رابطه فرهنى ملى واثربخشى انتقال فتاورى: تبيين نقش فرهنى سازمانى
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 201
- By:
- Publication type:
- Article
23
طراحى ابزار ارزيابى امادكى سازمازها براى بياثسازى مهندسى مجدد فرآيندهاى كسبوكر در سازمازهاى ايرانى موردمطالعه: (بانى ملت)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 177
- By:
- Publication type:
- Article
24
طراحى هدل ساختارى ريزش مشترى در بانكعاى دولتى (هورد مطالعه: بانكعاى هنتخب دولتى شهر سمنان)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 151
- By:
- Publication type:
- Article
25
ارائه ابزارى جهت شناسايى وسنجش مشاغل دانشى؛ بنوهشى با رويكرد آميخته
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 121
- By:
- Publication type:
- Article
26
ارائه الكوى ارزشيابى اثار مديريتى.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 93
- By:
- Publication type:
- Article
27
رهبرى اخلاقى وبدبينى در سازمان: با مطالعه نقش ميانجى جواخلاقى
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 65
- By:
- Publication type:
- Article
28
بويايى اطلاعات حسابدارى در ارزشكنارى سهام: تحليلى براساس صنعت
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 29
- By:
- Publication type:
- Article
29
طراحى الكوى تجارى سازى خدمات مالى (مورد مطالعه: صنعت بانى وبيعه ايران)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 21, n. 1, p. 1
- By:
- Publication type:
- Article
30
بررسی تأثیر سبک رهبری بر پیاده‌سازی فرهنگ یادگیری کارکنان: با توجه به متغیر میانجی جو سازمانی با رویکرد مدل معادلات ساختاری
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 170
- By:
- Publication type:
- Article
31
آثار ساختار سازمانی و ویژگی‌های شغل بر رضایت شغلی و تعهد سازمانی
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 146
- By:
- Publication type:
- Article
32
تأثیر جو اخلاقی و ایدئولوژی اخلاقی بر بهبود قضاوت اخلاقی دانشجویان رشته مدیریت (موردمطالعه: دانشگاه لرستان)
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 116
- By:
- Publication type:
- Article
33
ارائه مدل آمادگی سازمانی برای سازمان.
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 94
- By:
- Publication type:
- Article
34
شناسائی الگوی رفتاری مشتریان در بیمه عمر و تشکیل سرمایه با استفاده از تکنیکهای داده کاوی
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 64
- By:
- Publication type:
- Article
35
ارائه مدل کیفیت و رضایت: بررسی نقش میانجی لذت و مطلوبیت ادراک شده در گوشی های هوشمند سامسونگ
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 44
- By:
- Publication type:
- Article
36
بررسی تاثیر هوش سازمانی بر مدیریت بحران در کارخانه نیروکلر اصفهان
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 23
- By:
- Publication type:
- Article
37
شناسايي عوامل تسهيل كننده موثر بر صادرات كالاهاي فنآورمحور
- Published in:
- Management Researches in Iran, 2017, v. 20, n. 4, p. 1
- By:
- Publication type:
- Article