L'ambivalence dans la décision d'acheter des produits de luxe: le cas des millennials.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 106, p. 155, doi. 10.3917/mav.106.0155
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Une lecture expérientielle du phénomène de consommation en circuit court alimentaire.
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Marques de distributeurs et publicités comparatives directes des prix : des effets à différencier selon les types de MDD et les catégories de produits.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 106, p. 83, doi. 10.3917/mav.106.0083
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Le théâtre d'entreprise : un outil de formation permettant de lutter contre les mécanismes discriminatoires ?
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 104, p. 173, doi. 10.3917/mav.104.0173
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5
Le hackathon en mode Design Thinking ou quelles modalités pour former à des compétences méthodologiques et comportementales ?
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 104, p. 149, doi. 10.3917/mav.104.0149
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6
Une proposition de définition de la consommation collaborative par les business models des entreprises marchandes.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 104, p. 103, doi. 10.3917/mav.104.0103
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7
Mentoring de carrière et réflexivité dans une grande entreprise publique - approche phénoménologique interprétative.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 104, p. 127, doi. 10.3917/mav.104.0127
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8
L'utilisation du modèle de l'action raisonnée en logistique : état de l'art et avenues de recherche.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 106, p. 107, doi. 10.3917/mav.106.0107
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9
Les mécanismes traditionnels de représentation des communautés locales dans les organisations de microfinance au Sénégal.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 106, p. 63, doi. 10.3917/mav.106.0063
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10
Le rôle du broker dans les réseaux territorialisés d'organisations - une approche par les capacités dynamiques managériales.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 106, p. 37, doi. 10.3917/mav.106.0037
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Les managers raisonnent-ils par options réelles ? Une étude exploratoire des déterminants.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 106, p. 15, doi. 10.3917/mav.106.0015
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Éditorial.
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Le rapport aux vêtements/accessoires de luxe des femmes de 16 à 39 ans dans l'accès vs. la possession exclusive.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 105, p. 143, doi. 10.3917/mav.105.0143
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L'ambidextrie comme mode de résolution des tensions distance/proximité : le cas du fonctionnement d'une administration ultramarine.
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Quand l'organisation informelle nourrit l'organisation formelle dans un centre d'affaires bancaire.
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Le rapport à l'espace-temps dans la mobilité spatiale urbaine et son impact sur l'activité de shopping.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 105, p. 99, doi. 10.3917/mav.105.0099
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Les déterminants de la réussite de la levée de fonds via les plateformes de financement participatif - Cas des start-up.
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L'annonce des résultats annuels par les sociétés du CAC 40 - Etude des pratiques de communication.
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Organisation du transport des marchandises et efficacité logistique des entreprises en contexte camerounais.
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Les déterminants d'accès aux fonctions de gouvernance dans les grands cabinets d'audit.
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Éditorial.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 105, p. 9, doi. 10.3917/mav.099.0009
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Les produits alimentaires locaux, des éléments de l'authenticité de l'expérience touristique.
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Mutation du rapport de subordination : le salarié « autonome » ou l'indépendant « subordonné » en France.
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L'impact de la saillance de mortalité sur les stratégies régulatrices et sur les préférences produits promotion et prévention.
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Projet e-santé Tunisie : étude des facteurs d'acceptation du Dossier Médical Informatisé (DMI) par les médecins auprès des hôpitaux.
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Éditorial.
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Quand la législation se heurte à la tradition : le cas de la loi Labbé.
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Éditorial.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 104, p. 9, doi. 10.3917/mav.104.0009
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L'ambivalence dans le contenu du contrat psychologique : le cas d'un EHPAD.
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Le transfert de formation : quel rôle pour le supérieur hiérarchique ?
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L'évolution de la comptabilité, du contrôle, de l'audit et de leurs métiers au prisme de la Blockchain : une réflexion prospective.
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Diagnostic des pratiques managériales agiles des relations collectivités publiques-associations dans le cadre d'une recherche-intervention.
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Loi MAPTAM et pratiques managériales de communication financière : quelles valeurs publiques pour l'action territoriale de demain ?
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Étude exploratoire des déterminants de l'intention durable de dirigeants de PME belges.
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Analyse des rôles des professionnels de GRH face à l'enjeu de la fidélisation des consultants.
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Motivation à apprendre des cadres techniques des fédérations sportives tunisiennes. Approche par l'étude des représentations sociales.
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Comment un client est-il qualifié de «déviant» par un employé au contact ? L'apport de la théorie de l'étiquetage.
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Usages de l'Internet banking par les entreprises et effets sur la qualité de service.
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Éditorial.
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Déterminants des cessions d'actifs et effets de richesse : le cas des entreprises françaises.
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Fonction achats et supply chain management, entre collaboration et prédation : étude de cas.
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Les compétences clés du négociateur en situation de vente complexe.
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Diversité culturelle nationale-performance de l'équipe : une articulation à double sens.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 102, p. 89, doi. 10.3917/mav.102.0089
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Management et fédération sportive. Entre tentative de rationalisation de l'offre sportive locale et expression de stratégies associatives. L'exemple de la Fédération française de tennis.
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De l'intérêt des serious games comme méthode de restitution des apprentissages, sous stress aigu, en crise.
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L'usage rhétorique de la notion de capital humain par les consultants.
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Contenu et effets de la proximité institutionnelle : un cas d'enfermement dans l'industrie aéronautique.
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 101, p. 105, doi. 10.3917/mav.101.0105
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Les coopératives de santé : un nouveau sentier dans l'organisation des soins ?
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- Revue Management et Avenir, 2018, n. 100, p. 189, doi. 10.3917/mav.100.0189
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Le déploiement responsable inter-firme.
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Cahier : De la règle de droit aux nouvelles pratiques managériales dans les collectivités territoriales.
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