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METODOLOGIA DE IDENTIFICAÇÃO DE COMPETÊNCIAS GERENCIAIS: UMA PROPOSTA COM BASE NA HISTÓRIA DE VIDA DE GERENTES SENIORES.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 321
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DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL: RELAÇÃO DAS ABORDAGENS ORGANIZACIONAIS COMO FORMA DE COMPREENSÃO DA REALIDADE.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 302
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ESTRATÉGIAS, FATORES DE MERCADO, POSICIONAMENTO COMPETITIVO E DESEMPENHO DE MÉDIAS E GRANDES EMPRESAS: UM LEVANTAMENTO NA REGIÃO NORDESTE DO BRASIL.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 287
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AS IMPLICAÇÕES DE GÊNERO NA HIERARQUIA DOS VALORES RELATIVOS AO TRABALHO.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 271
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A INFLUÊNCIA DA CULTURA ORGANIZACIONAL DE UMA IES NO PROCESSO DE INTERAÇÃO UNIVERSIDADE - EMPRESA.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 258
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UMA COMPARAÇÃO ENTRE DUAS ABORDAGENS PARA CONSTRUÇÃO DE MAPAS PERCEPTUAIS.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 243
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EDITORIAL.
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- Revista Alcance, 2011, v. 18, n. 3, p. 241
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